【必見】 仕事 続か ない 人 徹底解説＆真相まとめ #905

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タイムパフォーマンス（タイパ）を重視する文化は、労働の現場にも深く浸透している。新入社員に対して「丁寧な研修」を提供する余裕のある企業は減り、現場はどこも「即戦力」を求める。この構図が、働く側の息苦しさを助長している。

十分な教育もないままOJTという名の放置をされ、結果だけを求められる。このような環境下で、精神をすり減らす前に見切りをつけるのは当然の帰結だろう。メンタルを壊して休職するくらいなら、早々に次のステップへ進む方が賢明であるという判断が、現代のスタンダードになりつつある。